
Spiral Dynamics [Ultimativer Überblick + Test]
Spiral Dynamics ist ein mächtiges Modell. Es beschreibt die Entwicklung von Menschen, Organisationen und Gesellschaften anhand von Kompetenzen & Werten.
Mein Team und ich fördern
Kompetenzen für das 21. Jahrhundert
für Menschen und Organisationen, die aufwachen, Sinn verwirklichen,
und die Welt doch noch vor Umweltzerstörung, emotionaler Trägheit und Bullshit retten.
Systemisches Design Thinking
Workshop Organisationsentwicklung & Design Thinking (Berlin/online)
Creative Leadership:
Vertiefungs-Workshop Führung, Facilitation und Organisationsentwicklung
Design Thinking
Spiral Dynamics
Purpose Organisations
Creative Confidence
Design Thinking
Change Management
Schulentwicklung
Dies ist eine Liste von Organisationen und Unternehmen, die einen Sinn in der Welt fördern,
mit denen ich als Berater, Trainer oder Sparring Partner Workshops und Lernprozesse entwickelt habe.
Zusammen mit anderen kreativen Köpfen
entwickelt Karl Trainings, Online-Kurse, Lernkonzepte und Modelle
für Menschen und Organisationen mit Sinn.
Creative Manager
Sophie schafft Struktur in dem kreativen Chaos, welches beim Lernen und in Gruppendynamiken entsteht.
Creative Director
Karl liebt Gruppenprozesse und entwickelt neue Modelle und Methoden, um Kommunikation und Kreativität zum Fließen zu bringen.
Design Thinking & Tech
Johanna lernt einfach gerne und hat Spaß daran, sich für ihre Arbeit und kreativen Flow jeden Tag neu zu entscheiden.
In den Workshops kannst du
21st Century Skills erleben, erlernen und
auf deine aktuelle Herausforderung anwenden.
Meistere die komplexen Herausforderungen unserer Zeit.
Gestalte Produkte und Unternehmen mit Kreativität und Empathie.
Mensch = komplexes System mit psychologischen, sozialen, ökologischen, wirtschaftlichen und biologischen Funktionen.
Kreativ und Agil,
Präsent und Mitfühlend,
Neugierig und Wachsend,
Mutig und Weise.
Kreativität, Kommunikation, Coaching, Führung, Facilitation: Eine Schatzkiste an Methoden, Techniken und Modellen.
In den Tiefen dieser Webseite verbergen sich
Artikel, Methoden, Anleitungen, Templates, Videos und Geschichten
rund um menschliche Entwicklung, speziell über
Organisationsentwicklung, Business Development
Teamentwicklung & Kommunikation,
Kreativität, Design Thinking, Innovation,
psychologisches Wachstum, Coaching,
berufliche & kreative Selbstverwirklichung,
Lernprozesse & Gamification.
»WOW – so viele Themen?«
Ja, denn all dies ist wichtig für erfolgreiche gesellschaftliche Transformation im 21. Jahrhundert!
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Spiral Dynamics ist ein mächtiges Modell. Es beschreibt die Entwicklung von Menschen, Organisationen und Gesellschaften anhand von Kompetenzen & Werten.
Erfinder werden einer Kreativitätstechnik Die Grundlage zum Erfinden ist der Morphologischer Kasten: dieser Zerlegt ein Thema in seine Bestandteile und
Eine mächtige Schatzkiste und hohe Kunst sind systemische Fragetechniken (auch: systemische Fragen oder systemische Fragestellungen). Sie sind ein Sammelsurium aus
Berlin, Leipzig, Dresden, Oberlausitz, Brandenburg …und für passende Anliegen weltweit.
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Was brauchen wir für persönlichen und gesellschaftlichen Erfolg im 21. Jahrhundert?