Seit 2017 biete ich eine Organisationsentwicklung Weiterbildung an, unter dem Titel „Systemisches Design Thinking“ – mit Hilfe des Innovationsmethode Design Thinking werfen wir einen Blick auf Veränderungsprozesse in Unternehmen, NGOs, Schulen und allen Organisationen, die sich ihrer Weiterentwicklung widmen.
Dieser 2-tägige Workshop in Berlin startete zunächst über das Teamentwicklung Lab (..zum Angebot) und entwickelte mit der Zeit eine Eigendynamik: es folgte eine Fortsetzung für den Schwerpunkt Führungskompetenz als Modul Creative Leadership.
Wir haben die Inhalte stetig standardisiert und nach den University for Future Qualitätsstandards für sinnstiftende nachhaltige Bildung zertifizieren lassen.
