Coaching Programm entwickeln [mit Template]

Vielleicht möchtest du dein eigenes Coaching Programm entwickeln, wenn du deine Freude daran entdeckt hast, anderen Menschen etwas beizubringen oder eine Idee hast für ein Bildungs-Angebot. Das kann prinzipiell jeder, denn

Coach ist kein gesicherter Begriff und
es macht Spaß, Webseiten, Online-Kurse und Workshops zu erstellen
es gibt viele Blaupausen, die dir helfen, das Coaching-Programm zu erstellen und im leichtesten Fall einfach zusammenzuklicken

Update: bald gibt es auch einen eigenen begleiteten Online-Kurs, der dich Schritt für Schritt zur Entwicklung deines Coaching-Programms führt: zum Online-Kurs »Coaching-Programm entwickeln«.

Inhalt

Voraussetzungen, um ein Coaching Programm zu entwickeln

Notwendige Voraussetzungen gibt es eigentlich gar nicht, du kannst direkt loslegen und alles wichtige beim kreativen Prozess selbst entwickeln. Hier jedoch sinnvolle Voraussetzungen:

du hast eine Vorstellung darüber, was du gerne anbieten möchtest in deinem Coaching Programm
zumindest eine vage Eingrenzung der Zielgruppe ist hilfreich
(Das heißt, du kannst auch die Frage beantworten, „Wen wirst du nicht ansprechen?“)

Coaching Programm entwickeln: Anleitung in 6 Schritten

Zielgruppe definieren, am besten dafür eine Persona entwickeln
Angebot bzw. Nische finden & definieren: Welche Transformation oder Kompetenzentwicklung erfahren die TN durch dein Angebot? Das folgende Template hilft dir dafür:

Workshop-Agenda entwickeln: Unterteile die Transformation in 2-5 zentrale Schritte, die für die Zielgruppe notwendig sind, um die Transformation durchzuführen und erstelle daraus einen Zeitplan für deinen eigenen Workshop. Nutze als ersten Schritt die Checkliste unten.
Workshop-Flow designen: Wenn du das grobe inhaltliche Konzept hast, gilt es, die Bausteine gut aufeinander abzustimmen, mit dem Ziel, ein Flow-Erlebnis für deine Zielgruppe zu ermöglichen und ihr Bedürfnis zu erreichen.
Baue dafür funktionale Medien ein… Musik, Arbeitsblätter, Vorbereitungs-Infos, kleine Belohnungen usw.
…mehr zu Workshop-Design.
Testen & Verbessern, am besten mit a) Vertretern der Zielgruppe, b) anderen Experten zum Thema, c) erfahrenen Workshop-Trainern

Und dann freu dich auf die Premiere, ein wichtiger Meilenstein in der Entwicklung eines Coaches & Trainer!

Coaching Programm entwickeln: 10 Design Prinzipien

Nutzer-Zentrierung: Zufriedene Nutzer geben Geld für deine Produkte aus und empfehlen sie weiter, unzufriedene nicht.
Hauptsache, die Hauptsache bleibt die Hauptsache – Jedes Detail sollte auf das Nr. 1 Ziel ausgerichtet sein.
Habe am Anfang das Ende im Sinn – Beginne mit der Vision und arbeite dich rückwärts zu den Details.
Nutze dafür die Visionspyramide.
Fail early & often: Entwickeln, Feedbacken, Entwickeln, Feedbacken, Entwickeln… …mehr zu agilen Methoden
Gib viel, fordere viel! Bring deine Schüler dazu, über sich hinaus zu wachsen.
Schaffe einen Kult – Wissen gibt es umsonst, das Lebensgefühl, Mindset und Erleben bringt die Transformation.
Perfektion durch Einfachheit – Perfekt heißt nicht, dass nichts mehr hinzugefügt werden kann, sondern, dass nichts mehr weggelassen werden kann.
Keep it real: Lehre nur, was du selbst als wahr erkannt und authentisch gemeistert hast.
Baue das Programm für dich selbst – Teste es selbst, optimiere es für dich selbst.
Motivation ist gut, Überzeugung ist besser, tiefer Sinn mit Liebe & Leidenschaft sind am besten. Finde dein IKIGAI – und verwirkliche es durch dein Angebot.

Checkliste für Gruppen-Coaching-Sessions & Workshops

Mit dieser Checkliste für ein ein Gruppen-Meeting, egal ob Workshop, Webinar, Seminare oder Kongress, stellst du sicher, dass deine Teilnehmenden im Gruppenprozess etwas wertvolles lernen, miteinander in Austausch kommen und es einen Fokus gibt.

Tiefergehende Artikel: Nische vermarkten & Online-Kurse erstellen

Hier findest du weitere Anleitungen, um nicht nur gute Coaching-Programme zu erstellen und durchzuführen als Trainer, sondern auch damit unternehmerisch erfolgreich zu werden:

Das A & O für gute Gruppen-Coaches, Trainer, Gruppen-Therapeuten: Lerne Facilitation-Kompetenz!